1月11日，网上晒出了一封致歉信，具体内容如下。
致歉信
全体员工：
首先要和大家说一声对不起，非常抱歉。因为疫情及其它各种原因影响，我们最终没有完成年度业绩目标，所以大家年终奖无望了。但是为了鼓舞士气，公司买了2头牛，10头羊，现寄养在新疆牧民家中，等到七八月份，届时全体员工一起去新疆，我们烹牛宰羊，把酒言欢。
祝大家拥有一个成长且充满收获的年！
三潮元老文化创意（广州）有限公司
年1月11日
该公司是一个小微企业，只有十几名员工，主要从事咨询、策划、摄影等服务。这封致歉信在网上发出后，被一些网友冷嘲热讽。
南剑州：全国最好看的烧饼，这个公司主营业务估计是画饼的。
我为历史卖个萌：没人信，反正我是不信，估计老板信。
人族北晔：不到五月份消息就有传来，因新疆牧民管理不善，羊跑了，牛死了，年转战黑龙江看冰灯。
奇妙豆子：谁稀罕那点牛肉羊肉，我们要的是钱，现钱！
多吃仙人掌：应该说，买了10只骆驼，散养在塔克拉玛干，届时，大家一起找骆驼，追骆驼，宰骆驼，再来个地坑烤全骆驼。
而在我的心里，却对这个公司充满了理解，甚至敬意。原因如下：
一、疫情三年，一个小公司能够支撑着活下来，已经很不容易。
从年12月出现疫情，到年12月全面放开，历时整整三年。任何一个人，只要经历过这段特殊时期，就会感同身受。
国家一直采取“动态清零”*策，“封闭”一轮又一轮，“隔离”一拨又一拨。“不聚集”，“不堂食”，“就地过年”，*策一个接一个。
疫情之下，商场冷冷清清，景点人迹罕至，影院门可罗雀。人员没有流动，经济没有活水，导致了多少人失业，多少企业倒闭。
不难想象，这三年当中，这家小公司度过了至暗时刻，经受了巨大考验。老板在困境中求生存，支撑着没让公司倒闭，没让员工失业，已经非常了不起了。
二、短短的致歉信，可以看出公司虽小，却管理有方。
年，因为没有完成年度业绩目标，所以年终奖无望了。从这句话可知，公司一直都是有制度，有规划，有目标，有奖惩的。
那是不是意味着，年终奖以前是有的。在这里工作的员工，只要肯努力，不仅可以按月关工资，而且到了岁末年关，公司还会根据每个人的业绩，实施奖勤罚懒，实现多劳多得。
麻雀虽小，五脏俱全。这样一个制度健全的公司，采用现代企业的管理模式，未来的发展之路一定会越走越宽。
三、公司管理者对员工有体恤之意，充满了人文关怀。
首先，如果老板不解释，员工也能够理解。疫情对生意的影响众所周知，一起工作的员工都有目共睹。毕竟工作还在，就值得庆幸了。
其次，口头解释一下也行，但正式的书面致歉显得更加郑重。这充分显示了老板对员工的重视。敬人者，人恒敬之；爱人者，人恒爱之。一个把员工放在心上的老板，必然也会获得他们的尊重。
第三，未来烹牛宰羊并非“画饼”，而是给员工的庄重承诺。老板理解员工的期盼，也懂得他们的失落。先描述一个美好的愿景安抚人心，让他们释怀的同时，也对未来充满希望：面包会有的，一切都会有的。
据网上资料，这家小公司的法人叫黎翠，我认为是一个充满智慧的女性。这个致歉性发到网上，既是对员工的交代，也是一个免费的广告，大大地提升了公司的知名度。
小小心思，意义不小，不愧为一家“创意公司”！